🛠️ Configuration de la solution : poser les bonnes fondations

Avant de lancer la communication, il faut préparer la plateforme pour garantir son efficacité.

Cette configuration repose sur trois piliers clés :

🎯 1. Personnaliser la solution pour supprimer les autres outils
🎯 2. Gérer les membres pour créer un compte à 100 % des collaborateurs
🎯 3. Gérer les écrans et les accès pour garantir une diffusion à 100 %


✅ 1. Personnaliser la solution pour supprimer les autres outils

Chaque entreprise utilise déjà des outils internes : WhatsApp, newsletters, affichage papier, serveurs de fichiers, formulaires…


Steeple ne vient pas s’ajouter, il remplace intelligemment ces outils pour centraliser la communication.


🔍 Auditer et activer uniquement l’essentiel

Grâce à l’audit, vous pouvez :

  • Identifier les outils à remplacer

  • Prioriser les fonctionnalités à activer en premier

  • Éviter la surcharge au lancement

👉 Moins d’outils, plus de clarté.

🧩 Activer les apps prioritaires

Application

Remplace

Objectif

Posts

Affichage papier, newsletter

Centraliser l'information

Chats

WhatsApp, SMS, mails internes

Fluidifier et sécuriser les échanges

Docs

Drive RH, SharePoint, classeurs

Centraliser les documents, gérer les accès

Jobs

Tableaux Excel RH, affichage RH

Promouvoir la mobilité interne

Feeds

Veille informelle, LinkedIn

Partager l'info métier et la culture d'entreprise

Events

Emails, Doodle, Google Forms

Simplifier l’organisation d’événements

🔩 Ajouter les modules utiles

Module

Remplace

Usage

Boîte à idées

Boîtes physiques, mails

Centraliser les suggestions

Indicateurs sécurité / performance

Tableaux muraux

Afficher les KPIs

Annuaire

Excel RH, intranet

Retrouver les collègues

Réservation de salles

Agenda partagé

Organiser les réunions

Bien-être au travail

Sondages ponctuels

Suivre le moral des équipes


👥 2. Gérer les membres pour créer un compte à 100 % des collaborateurs

Aucune adoption possible sans accès personnalisé. Cette étape consiste à structurer les droits, les rôles et les accès, pour que chacun puisse se connecter simplement.

👤 Ajouter les membres

  • Méthodes d’intégration : manuelle, via import Excel, ou SSO

  • Statut & rôle : définir les référents, modérateurs, contributeurs

  • Suivi des activations : identifier qui est actif et relancer

🏗️ Structurer l'organisation

  • Communautés : par site, par équipe ou métier

  • Services : pour gérer les rubriques et les droits

  • Visibilité ciblée : chaque message est vu par les bonnes personnes

📌 Exemple : un post sécurité ne s’adresse qu’aux équipes terrain concernées.

📱 Mapping des terminaux

  • Mobiles personnels : QR code ou lien d’invitation

  • Ordinateurs fixes : accès via navigateur, page d’accueil

  • Collaborateurs sans email : code d’accès ou QR code unique


🖥️ 3. Gérer les écrans et les accès pour diffuser l'information à 100 %

📺 Équiper intelligemment vos sites

Grâce à l’audit des lieux, vous pouvez :

  • Déterminer le nombre d’écrans à prévoir

  • Choisir la taille adaptée selon l’espace (accueil, atelier, salle de pause…)

  • Positionner chaque écran pour un maximum de visibilité

Lieu

Contenu recommandé

Atelier

Planning, sécurité, infos d’équipe

Accueil

Actualités corporate, offres d’emploi

Salle de pause

Clins d’œil, anniversaires, jeux

🎯 Chaque écran devient un point d’accès à la plateforme, même pour ceux sans smartphone ou PC.


💻 Configurer le matériel avec Steeple prêt à l’emploi

Dès qu’un collaborateur reçoit son matériel, Steeple doit déjà être intégré dans son environnement :

Sur ordinateur :

  • Mettre Steeple en page d’accueil du navigateur

  • Ajouter en favori ou dans la barre des tâches

  • Ajouter au pack de configuration IT de l’entreprise

Sur mobile :

  • Installer l’application Steeple

  • Vérifier la connexion et l’activation

  • Créer un raccourci sur l’écran d’accueil

✅ Une plateforme visible = une plateforme utilisée.


🌐 Mapping des outils pour créer des raccourcis

Faites de Steeple la porte d’entrée vers tous vos outils métier grâce à l’application Raccourcis.

Ajoutez des liens directs vers :

Outil métier

Exemple de lien ajouté dans Steeple

Congés & paie

Silae, Lucca, PeopleSpheres

Planning

Snapshift, Google Agenda

Formation interne

360Learning, Rise Up

Avantages salariés

Pluxee, Swile

QHSE / Qualité

Kizeo, BlueKanGo

IT & support

Freshdesk, outil de ticketing

🧩 Ce module remplace les favoris perdus, les liens envoyés par mail ou les navigateurs surchargés.


✅ En résumé

  • Configurez une plateforme simple et utile, basée sur vos usages réels

  • Supprimez les outils obsolètes, sans créer d’usine à gaz

  • Garantissez l’accès à tous : via écrans, ordinateurs, mobiles

🧭 Grâce à cette configuration, Steeple devient le point d’entrée unique de votre communication interne.
Et grâce au Centre d’accompagnement, vous n’êtes jamais seul pour le construire.