La modération sur Steeple

Présentation

Steeple propose des outils de modération permettant aux utilisateurs et aux administrateurs de maintenir un environnement de partage sain.

Outils pour tous les utilisateurs

Signaler une publication

Si une publication semble inappropriée :

1. Cliquer sur le menu "..." de la publication

2. Sélectionner Signaler

3. Les administrateurs de la communauté sont notifiés par notification et par email

Signaler un utilisateur

Pour signaler le comportement d'un collaborateur :

1. Accéder au profil de la personne

2. Cliquer sur le menu "..."

3. Sélectionner Signaler

4. Les administrateurs sont notifiés

Bloquer un utilisateur

Le blocage permet de masquer l'activité d'un collaborateur de son propre flux :

1. Accéder au profil de la personne

2. Cliquer sur le menu "..."

3. Sélectionner Bloquer

Quand un utilisateur est bloqué :

• Ses publications, commentaires et messages deviennent invisibles pour vous uniquement

• Les informations de son profil sont masquées

• Le blocage est réversible à tout moment (débloquer depuis le même menu)

• La personne bloquée n'est pas notifiée du blocage

Outils pour les administrateurs

Depuis l'administration, les actions de modération (suspension, suppression, gestion des signalements) sont accessibles depuis le menu d'actions d'un membre.

Suspendre un collaborateur

Un administrateur peut suspendre temporairement l'accès d'un collaborateur :

• Le collaborateur ne peut plus accéder à Steeple (une page de suspension s'affiche)

• Il ne reçoit plus de notifications pendant la suspension

• La suspension est réversible : le compte et les données sont conservés

• Voir l'article "Comment suspendre ou réactiver un collaborateur ?" pour la procédure

Supprimer un collaborateur

Un administrateur peut supprimer définitivement un collaborateur de l'organisation. Cette action est irréversible. Voir l'article "Comment retirer un collaborateur de l'organisation ?".

Ce que l'assistant peut faire

Avec le périmètre Administration, l'assistant peut suspendre, réactiver ou retirer un collaborateur de l'organisation. Il ne peut pas gérer les signalements ni les blocages entre utilisateurs.